EJEMPLO: Un trabajador que sufre un casualidad laboral por desliz de medidas de seguridad puede demandar a la empresa por negligencia. A continuación, se muestra una comparativa con el Derecho Civil y el Derecho Penal, destacando sus diferencias esencia: Más temas Medidas para la Recuperación Progreso de la empleabilidad y https://juliai914pva4.dgbloggers.com/profile