La matriz de Eisenhower nos divide las tareas en 4 cuadrantes según los dos parámetros anteriores: La productividad consiste en aportar el máximo de valor con la menor cantidad de esfuerzo. Para ello es imprescindible tener unos criterios de priorización claros. El aprendizaje sobre dónde y cuándo invertir energía tiene https://deansoolf.blogminds.com/reuniones-ágiles-for-dummies-30592658